Volljuristinnen und Volljuristen (w/m/d) (VJ-2026-001)

Anforderungsprofil

• Abschluss beider juristischer Staatsexamen mit einer Gesamtpunktzahl von mindestens 13 Punkten (für das BfV: Abschluss beider juristischer Staatsexamen mindestens mit der Note “befriedigend“)
• Eigenständigkeit, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit
• Kooperationsfähigkeit, Überzeugungskraft und Verhandlungsgeschick
• Interesse an Führungsaufgaben mit hoher sozialer Kompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen
• Bereitschaft, in allen Tätigkeitsfeldern und an allen Dienstorten eingesetzt zu werden. Die GB stellen an den angegebenen Dienstorten gemäß angefügtem Behördenkurzprofil ein.
• gute Kenntnisse der englischen Sprache; Kenntnisse einer weiteren Fremdsprache, vorzugsweise Französisch, sind wünschenswert
• je nach Verwendung erklären Sie Ihre Bereitschaft zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung, ggf. mit Sicherheitsermittlungen, nach Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG)

Detailliertere Informationen entnehmen Sie bitte der unten bereitgestellten Stellenausschreibung als PDF zum Download.

Arbeitgeber-Leistungen

Wir bieten:

• vielfältige und attraktive Aufgaben an der Schnittstelle zwischen Politik und Verwaltung in Tätigkeitsbereichen mit internationalem Bezug (bspw. Verwendungen bei der Ständigen Vertretung der Bundesrepublik bei der EU oder international in verschiedenen Hauptstädten als Verbindungsbeamtin/Verbindungsbeamter)
• vielfältige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen des Personalentwicklungskonzeptes (Fortbildungs- und Qualifizierungsangebot)
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie, insbesondere durch flexible Arbeitszeitmodelle sowie umfassende Möglichkeiten des ortsunabhängigen und zeitflexiblen Arbeitens
• Möglichkeit einer Übernahme in das Beamtenverhältnis, sofern die laufbahnrechtlichen und haushalterischen Voraussetzungen vorliegen
• Wenn Sie bereits im öffentlichen Dienst tätig sind, ist eine Abordnung mit dem Ziel der Versetzung möglich
• Zahlung einer Sicherheitszulage bei Einstellung in das BfV
• betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen

Detailliertere Informationen entnehmen Sie bitte der unten bereitgestellten Stellenausschreibung als PDF zum Download.

Tätigkeitsprofil

Detaillierte Informationen zu den Tätigkeitsprofilen entnehmen Sie bitte der unten bereitgestellten Stellenausschreibung als PDF zum Download.

Bewerbungsverfahren

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann bewerben Sie sich bitte ausschließlich über das Online-Bewerbungssystem.

Der Link zum Online-Bewerbungssystem lautet:

https://bewerbung.dienstleistungszentrum.de/frontend/VJ-2026-001/index.html

Die Zugangsdaten erhalten Sie dort unter Angabe Ihrer E-Mail-Adresse.

Falls Sie neben Ihrer favorisierten Behörde auch Interesse an anderen Behörden haben, können Sie in Ihrer Online-Bewerbung bis zu zwei weitere Behörden angeben. Sofern Sie von Ihrer favorisierten Behörde nicht berücksichtigt werden können, kann eine Prüfung Ihrer Bewerbung durch Ihre Zweit- bzw. Drittwunschbehörde erfolgen. Bei Interesse ausschließlich an der Erstwunschbehörde bitten wir Sie, diese in allen hierfür vorgesehenen Feldern des Onlinebewerbungssystems anzugeben.

Bitte laden Sie Ihre vollständigen deutschsprachigen Bewerbungsunterlagen als PDF-Datei
(max. 20 MB) hoch:

• Motivationsschreiben
• tabellarischer Lebenslauf
• Zeugnisse des ersten und zweiten juristischen Staatsexamens
• bei Vorliegen einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung, einen entsprechenden Nachweis

Wir bitten um Verständnis, dass wir nur vollständige Bewerbungsunterlagen für das Auswahlverfahren berücksichtigen.

Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist eine Vergleichbarkeit mit beiden juristischen Staatsexamen erforderlich. In der von der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) bereitgestellten Datenbank anabin können Sie die Vergleichbarkeit Ihres Bildungsabschlusses überprüfen. Sofern Ihr Bildungsabschluss dort nicht aufgeführt ist, bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss (Zeugnisbewertung): http://www.kmk.org/zab

Ihre Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich zum Zwecke des Auswahlverfahrens verwendet und nach Abschluss des Auswahlverfahrens gelöscht.

Die Auswahlverfahren werden voraussichtlich ab dem 4. Mai 2026 bis ca. 19. Juni 2026 in Präsenz bzw. Online durchgeführt. Eine Durchführung im virtuellen Format bleibt vorbehalten.

Bitte prüfen Sie auch regelmäßig Ihren SPAM-Ordner, um sicherzustellen, dass E-Mails des SZP BVA zu Ihrer Bewerbung Sie erreichen. Vielen Dank.

Besondere Hinweise

Das BMI und seine GB fördern die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßen deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Diese werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Das BMI und seine GB fördern die berufliche Teilhabe von Menschen mit Behinderungen. Von ihnen wird lediglich ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Ansprechpartner

Für Fragen im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung stehen Ihnen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter vom Servicezentrum Personalgewinnung des Bundesverwaltungsamtes unter der Rufnummer 022899 358-87500 oder per E-Mail an personalgewinnung-vj@bva.bund.de gerne zur Verfügung.

Adresse